红色官途 第一千三百四十八章 暗中的角逐

第一千三百四十八章暗中的角逐

“王部长，杜海波这个人性子还比较急，我担心和他谈话谈不出结果来，过来请示一下，请王部长作个指示，具体该怎么办？”申海建走进王简的办公室就向王简请示道。

看到申海建走进来的时候，王简就笑了，便把双手一放，让他坐了下来，与他谈一谈。

申海建接着就坐了下来，王简看到后，便说道：“申部长，你准备怎么和杜海波谈？”

申海建略是想了一下，便道：“我没有想好，就过来请示王部长，杜海波是我们组织部的老人，现在要调整他的职务，如果没有一个好的安排去处，恐怕他不大能同意，到时候我担心会搞得王部长比较被动。”

王简心里一动说道：“难道他还能不听从部里的意见？”

申海建道：“杜海波在部里头也是一个活络人，而他也不是装病，身体还是有一些不好的地方，而且原来还担任过电教中心的主任，受到原来林部长的重用就担任了办公室主任，王部长现在想调整他，也是要费一番力气的。”

这人事上的问题总是很复杂，不是说有权力就能随意调整干部的，必须得考虑到工作上的稳定和被调整人的具体情况，如果你调整了人家，人家并不服气，而且私下里还有怨言，甚至人家还有着一定的背井，那么你这个调整的决定就有问题了，搞不好还会引起一些意外的发生，所以在人事这个问题上，主政者总是很小心。

对于杜海波的情况，王简当然已经是了解了，如果不了解好情况就突然出手，肯定是要引起一些问题，杜海波作为前部长的办公室主任，而前部长却是出了事，他应当知道自己担任办公室主任的可能性不大了，但是他必竟没有受到前部长的牵扯而出事，而且办公室主任在部里头是一个十分重要的岗位，如果要想调整他，得给他一交代才行，否则他闹起了脾气，把仇恨都记到新来部长的头上，那岂不是失策？

王简现在让申海建去找杜海波谈话，一方面是因为申海建与杜海波还是有一些交情，而另一个方面就是想让申海建和杜海波谈深谈透，把自己的意图告诉他，现在申海建过来正好和他相商一下，当然有些事情不能说得太明白，说得太明白就让人家给抓住把柄了。

“这个我知道，但是我们的干部首先就必须服从命令，不能想怎么样就怎么样，杜海波自我来到后，就没有上过班，不是我想调整他，而是别人有了意见，这个情况你要向他说清楚。”王简想了想便道。

王简这么一说，申海建就明白了，看来想让杜海波下台的人肯定是王世龙几个人，杜海波下台以后，他们好把梁兴宝给扶上去，原来的时候还担心杜海波不服气，也担心陈志立和梁兴宝相互竞争，会出现问题，而现在王简来了，王简必竟是新来的

部长，杜海波有意见也不大好向王简说，另外时间上也来不及了，陈志立和王简的关系越来越近，再不想法调整，恐怕真的就完了，而王简现在这样对他说，就是要让杜海波明白不是王简要调整他，而是王世龙要调整他。

申海建便点点头道：“请王部长放心吧，我会把来龙去脉向他说明的。”

王简接着说道：“调整杜海波的职务，也并不是说不给他安排了，部里的一些处室也需要进行一下调整，希望他能配合一下，只要配合的好，我不会亏待他的。”

王简点出了这样的意思，让申海建的心里一动，难道王简并不仅仅是要调整杜海波的职务？而是要对部里的处室进行一下综合的调整？

申海建道：“王部长，我知道该怎么做了，不过杜海波不担任办公室主任之后，不知道王部长准备让谁接任他的职务？”

这是一个敏感的问题了，申海建想知道王简的底牌，如果王简告诉他，说明在把他当作自己的人，而如果不告诉他，那就说明自己在王简的心目中还达不到那种信任的程度。

而王简没想到申海建会直接问他这个问题，心里转念一想，便反问道：“你觉得小陈如何？”

王简这么一说，申海建心里就高兴了，看来王简真的想用陈志立担任办公室主任，不过王世龙他们恐怕会阻挠。

申海建便忙说道：“小陈是不错，不过想当办公室主任的人也是不少，王部长你要考虑周全才是。”

王简笑道：“那是自然，你现在去把这件事办好就行了，另外人才工作方面，你要多做好调研，这是一个很好的事情，我们组织部不但要做好干部工作，更重要的还是要做好人才工作，你研究好之后报告给我，我好向市委提出来。”

申海建感到王简对他非常信任，心里也痛快，便答应道：“我马去调查研究，做好这方面的方案。”

上次他与王简谈过这方面的问题之后，迟迟还没有形成方案，现在王简又提起此事，他要加快速度了。

看着申海建走出自己的办公室，王简就在想着，提出让小陈担任办公室主任不过是想让他安心，把这件事办好，但是最后能不能让陈志立担任办公室主任，他自己也不太确定，必竟陈志立的关系也很复杂啊！

在王简提出要免去杜海波的职务之后，王世龙当然也要采取动作了，他知道只要免去杜海波的职务，办公室主任一职就成了大家争抢的位置，原来的时候陈志立和梁兴宝之间就存在相互的争夺，陈志立有着申海建的支持，也让他不能很顺利地将梁兴宝扶正，更重要的是杜海波也是支持陈志立的，这样一来，在免去杜海波的职务上是存在一定的难度的，因为杜海波明知他的意思，所以肯定不能痛痛快快地把位子让出来，以至于拖到现在。但是现在王简自

己提出来要免去杜海波的职务，那这就是一个大好的时机了，必须得让梁兴宝抓住。而梁兴宝当上办公室主任以后，可以说组织部大部分有实权的处室都在他的掌握之中了，王简虽然是组织部长，但是只要有事情不合他的意，他就可以暗中阻挠，王简也没有办法。

因此，王世龙在会议散了之后，到了晚上，便去联系林元平了，梁兴宝说什么也与林元平还有一定的亲戚关系，虽然这种亲戚在外人看来都不算什么关系，但是在官场上却是一种特殊的关系了，所以要想让王简安排梁兴宝担任办公室主任，还得林元平的支持，以他自己恐怕无法抗衡王简，必竟王简的否决，不是他所能更改的。

两人一见面，王世龙就把部里的情况向林元平介绍了一下，林元平一听到这种事情，心里就在想，王简终于出手了，作为一个新来的部长，如果不动一两个人，恐怕用起人来就不会顺手，工作也不会有新的起色，必竟只有人员流动起来，人员的积极性才能调动起来，否则还是原来的人员，安于现在的位子，怎么能有工作积极性？

“世龙，我看王简志不在此，调整杜海波也只是他计划中的一小部分，你不要光把目光盯在办公室主任这个位子上，你要注意整个部里的情况。”林元平的眼光还是很高明的，虽然他不清楚王简的心里在想什么，但是他凭经验就能判断出王简似乎还应当有着更大的行动。

这方面王世龙一时没有想到，他光把注意力放到办公室主任这个职务上了，因此林元平一提醒，他就清醒过来说道：“林书记，这么说，他要在部里头大动？现在正在进行换届选举的工作，他要是大动是不是不利于工作？”

王世龙也明白一些时势的事情，他提出的这个问题，也很重要，林元平听了之后说道：“不错，现在是面临换届选举的工作，临时调整不大利于工作，但是这不是决定的因素，你们组织部就那么些人，调整一下，大家对自己的工作也不是很生疏，王简完全可以调整一下，然后再进行换届选举，你要注意这方面的动向。”

姜还是老的辣，林元平是市委副书记，站在高度不同，看问题的角度也就不同，王世龙还得听他的，不过眼前办公室主任一职要怎么来做？

“林书记，这个我记住了，但是王简提出要调整办公室主任了，是不是要让小梁顶上去？”王世龙就直接提出了这个问题。

林元平低头想了一想说道：“这是你们部里的事情，如果我主动插手不大好，必须引起什么纷争，我才好插手，这方面你应当知道怎么做。”

王世龙一听就明白林元平是什么意思了，如果王简用梁兴宝担任办公室主任那就罢，如果不是，那就会引起纷争，到那个时候他汇报给林元平，林元平就有理由来插手组织部里面的事情了。

（本章完）