美娱1992 第206章封杀

当然，他们也都明白，要拉拢这些公司进来，也都不容易。

对方毕竟就是巨头公司，处行业的领导地位，他们的支持，几乎就是他们这一个dvd项目成败的关键。

以他们的身份，他们是不可能只做玩家的，要做就做庄家，否则就不会支持你，虽然他们拥有技术上的优势，但是如果没法分润好处，指不准对手也会想出其他的解决方案来，然后获得巨头公司的支持这种技术大发横财。

做生意跟打仗也都没有分别，如何拉拢更多的朋友，壮大自己的阵营，击败对手，是取得胜利的关键。

王成在获得了公司的支持以后，他就有底气了，并且他也都获得了授权，可以给这些大型的电视电影公司以一定的dvd专利的股份，有了专利股份以后，他们也都是庄家之一，会很乐意加入这一个协会。

毕竟现在市场上的家庭播放产品，主要都是录像机和录像带，而商家生产，则是需要向JVC公司提供专利费用，每年生产的录像机和带，成万上亿，让他们挣了多少的钱，如果说他们不眼红那是不可能的。

但是眼红又有什么办法？专利权可是在别人的手上，你要么就是不用这种技术，你生产这种设备的话，就得缴纳专利费用，这是游戏规则。

现在新的游戏出来了，他们就会成为游戏的制定者之一，估计他们会很乐意的成为游戏的制定者，开发全新的游戏，让大家一起来玩。

毕竟他们在制定玩法方面，也有很大的优势，那就是他们作为内容的输出者，就是说观众只有选择接受他们的输出，他们都不再授权和贩卖录像带了，估计就会给JVC公司带来巨大的、致命的打击。

王成在重新的出任公司的要职以后，他不再管理具体的事务，即使是以前，他也都很少管理实际的运营事务，都是把这些人事行政人事大权，交给了手下的这位行政总裁和董事长，让他们来处理，他负责大方面的把控。

现在他还是如此，把主要的事情交由克里斯蒂娜来负责，王成主要是活跃最高层，跟其他公司的老总另行谈判，希望能够游说对方加入他们的DVD体系，一起制定新的游戏规则，一起的发财。

当然这一切，他是绝对不会拉上哥伦比亚的。

在王成担任的重新掌管娱乐传媒部门以后，也都召开了一次全国地区经理级以上的季度会议，召集所有的老大和手下都聚集在了公司总部这里，召开年度会议。

杜邦娱乐传媒部门成立的时间虽然不是很久，但是已经自成体系，成为了一个大型的传媒集团，他们也都必须拥有一个属于自己的公司总部了。

但是公司总部，真心不是说找就找的，还在物色之中，现在他们只能够暂时在派拉蒙的总部这里开会。

这一个会议，主要商讨的议题就是汇报过去几个月以来公司的运营情况，财务支出和营销方面。

重要的就是王成宣布一些公司新的游戏规则。

最重要的就是禁止公司跟哥伦比亚方面有任何的商业性质的来往。

并且禁止使用，与哥伦比亚影业公司有合作的演员和台前幕后工作人员。

王成说道：“这是底线，我希望诸位坚定不移的执行。”

但是他的话，却是引来了一些手下的反对，他们提出一个疑问：“公司是用绩效来说话，哥伦比亚就是一个大型的电影公司，其规模跟派拉蒙相差无几，每年推出这么多的电影、电视、完全封杀与他有关的人员和资源，这相当的困难，令我们在选择方面会更加的困难，而且也会令我们失去更多的商机，从而令业绩变得难看。”

王成道：“我不在乎业绩，不在乎数字，如果不这样执行，我会不在乎你们所预想之中的可能的账面上的损失，我就不相信，在好莱坞，三条腿的人难找，两条腿的人和演员遍地都是，你们告诉我有谁是不可替代，非用不可的，在这里我就告诉你们，哥伦比亚影业就是我们的敌人，不是你死就是我亡，谁跟他们有任何的业务来往，就被我杜邦娱乐传媒封杀，如果有合约再身的，提前终止合约或冷藏，他们必须在我们与哥伦比亚之间2选1。”

这一点也都有人提出了质疑，这就是他最重要的助手克里斯蒂娜，她说道：“我们这样子做的话，会不会引发这些人对我们的投诉，比如说市场垄断方面。”

王成说道：“这就是我召你们来开会的一个原因了，这一切不会形成文字，但是会成为我们公司的规章制度，成为我们公司的潜规则，大家都知道心照而不宣，他如果选择了哥伦比亚，就不要再跟我们和CBS体系进行合作，他们有选择权，我们同样也有选择权，我们的权利更大，我相信你们会合理的利用，如果你们连这点都做不到的话，我也都不知道，你还是不是一个合格的团队成员。”

王成都把话说到这份上了，这些手下只能够听从。

毕竟这是私人家族企业，连大老板二老板都发话了，有谁敢质疑？

王成说道：“哥伦比亚影业的巴里.迪勒，必须为他的抉择付出代价。”

克里斯蒂娜早就料到了一点，他们可是知道，杜邦父子可都是有仇必报的人物，甚至都是那种半疯的人，咬住了都不肯放的那种，吃了这么大的亏，肯定不善罢干休。

这一次他们制定了如此大规模的制裁行动，是可是一把双刃剑，易伤害了敌人，也都会伤害了自己。

正如一代表所言：“哥伦比亚影业毕竟是一家大型的公司，每年都会推出大量的作品，更有无数的从业人士，如果对这些人都进行了制裁，也就是说明他们集团内部，在选人用人和制定项目的时候，会变得更加的谨慎，选择也更加的有限，这就意味着跟钱作对。”