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柯南:拒绝刑事部的男人 514.创业果真如此艰难?

作者:东北夹子 分类:其他小说 更新时间:2023-08-28 00:27:31 来源:笔趣阁

从头至尾宗拓哉都不曾考虑过酒厂这次出手的并不是琴酒,而是一个新鲜出炉的光杆司令。

这大概就是信息差造成的参差。

讲道理酒厂外围成员素质参差不齐这件事,在这么长时间打交道下宗拓哉那是十分清楚的。

而上次行动中,冲卡的成员素质都不怎么高。

宗拓哉更倾向于这是琴酒精挑细选之下送给自己的“礼物”,也根本不会想到一个干部手下居然会聚集如此多的卧龙凤雏。

虽然坂田佑介曾经提到过斯米诺夫的手下基本上都是废物,但废物也是分等级的。

比如目暮十三他们这些警察,在有侦探的对比下也经常被东京人和东京媒体称为废物。

他们真的很废吗?

有时候可能也没有那么废。

所以没有调查就没有发言权,惯性的思维让宗拓哉没办法想象上次行动居然是自己和琴酒双赢。

而全世界受伤的只有斯米诺夫。

宗拓哉也不会想到,这次酒厂负责招聘的成员居然真的是一名拥有酒名代号的干部。

是的。

凭借视频中牛込岩选择的精妙撤退路线,宗拓哉已是能够确定操控牛込岩离开案发现场的必是酒厂的人。

之前警方的行动导致那么多外围成员死亡,想必酒厂的人也会加紧纳新工作。

而这些米花町凶手就是最好的新鲜血液。

再加上牛込岩本身还是职业摔交运动员,这么一看更是抢手货一枚。

至于宗拓哉为什么会确认本次酒厂的HR是普通成员而不是代号干部,最主要的原因就是谁家中层领导闲着没事儿成天干HR的活儿啊。

尤其是在酒厂里,这要是招来几个间谍卧底啥的,当初负责招聘的难道不需要背锅?

现实没有连坐制度,但在酒厂中责任可是终身制的。

反正酒厂也没有退休这个选择,引咎辞职更是想都不要想。

除了当初朗姆招揽坂田佑介,宗拓哉还没听说过酒厂有酒名的干部主动揽下HR的活儿呢。

况且当初朗姆招揽坂田佑介,也是因为坂田佑介的身份特殊。

光明正大制造连环杀人案,然后叛出警队的人可不多,这玩意物以稀为贵坂田佑介自然值得朗姆亲自出手。

饶是宗拓哉想破头恐怕也想不到酒厂里还会有个混的这么惨的干部。

那么此刻在酒厂里混的真就这么惨的斯米诺夫他在干嘛呢?

斯米诺夫很抓狂。

斯米诺夫很暴躁。

斯米诺夫甚至已经开始怀疑自己当初前往东都国技馆,然后恰逢其会的招揽牛込岩当手下的决定到底是不是正确的。

明明本身就没有那个脑子,为毛非要画蛇添足在他的撤离计划里增加新的内容呢?!

——没错,斯米诺夫指的就是牛込岩在从东都国技馆撤离的时候,给自己上的全套伪装!

原本作为一名手法蹩脚的凶手,牛込岩的身份随时会暴露。

明明知道备战室里有日卖电视台偷偷放置的隐藏摄影机,还非得自作聪明的戴个狼人头套,打算嫁祸给时下最火的摔跤手狼人。

那行凶过程斯米诺夫都不忍直视,简直尴尬到他想要在地上抠出一座三室一厅。

好在这次斯米诺夫想招揽的也不是什么需要动脑的成员,普通负责行动的外围成员需要的只是服从和武力值。

这两样前者可以让牛込岩在培训中深刻学习,而后者牛込岩的基础让他需要被培训的时间大大缩短。

于是乎,尽管牛込岩的犯罪手法让人看的辣眼睛,但斯米诺夫还是按照计划拨通了牛込岩的电话,然后恐吓他一番。

结果就出了意外。

本来斯米诺夫完全能把这次牛込岩的逃离塑造成牛込岩本人有预谋的逃跑。

就因为那通多余的电话,让牛込岩背后有人的事实不得不暴露。

现在满大街都是牛込岩的通缉令,这样的情况让斯米诺夫一度想要直接放弃这个自己曾经看上的准手下。

可惜不论是出于谨慎还是沉没成本,都让斯米诺夫没办法放着牛込岩不管,又或者想办法干掉他。

放着牛込岩不管,一旦他落入警方手中,牛込岩犯案后被人联系这件事肯定会被曝光。

他作为出现在东都国技馆的日卖电视台工作人员,说不定也会进入到警方的视线里。

直到现在,斯米诺夫还觉得自己藏的挺好,还没有人发现他的身份。

琴酒的遭遇让斯米诺夫分外珍惜自己这个可以在阳光下行走的身份,非不得已的情况下,斯米诺夫还是不想放弃这个马甲的。

斯米诺夫也对当初刚来到日本就对宗拓哉的挑衅感到后悔,好在当初没在宗拓哉面前露面,那家伙整天日理万机的,应该不会注意到他。

在斯米诺夫被琴酒和警方连坑两次之后,终于学会了在日本生存最重要的基本素质——谨慎、谨慎还是他妈的谨慎。

所以放着不管肯定不行,牛込岩一看就是不怎么聪明那类的,指着他持续在逃不被警方抓住简直是痴人说梦。

另一种选择就是把牛込岩干掉。

死人是最会保密的一群人。

可这么做斯米诺夫又不太甘心。

自己费尽周折的把牛込岩从命案现场里捞出来,然后再想办法把他干掉?

这不是纯纯的脱了裤子放屁,多此一举吗?

高昂的沉没成本让斯米诺夫觉得,牛込岩倒也不是不能凑活用。

他也只能自我安慰,好歹牛込岩还有摔跤基础,也算是外围成员里比较稀罕那类的。

只要通过培训,自己好歹也能收获一个合格的打手。

创业艰难,并不是所有创业者都能在开始的时候收获属于自己的SSR牌,发展和进步总是要一步步来。

从无到有、从有到精。

想到这里斯米诺夫不再犹豫,立刻派人接应牛込岩,把人送到东京分部的“培训中心”后才开始思考起自己接下来的计划。

经历过这次事件,斯米诺夫猛然明白在目前光杆司令的情况下,他需要一些“即战力”。

也就是那种拿过来就能用的手下。

酒厂的培训机制说长不长说短不短,时间对于斯米诺夫来说很宝贵,他总不能最近什么都不干就只等着牛込岩被培训完成。

当然,这次招揽也让斯米诺夫稍微对手下的智商重视起来,最起码那种自作聪明的手下是绝对不能再招的。

想到这里,斯米诺夫灵机一动。

手下一个个的招揽多少有些浪费时间,那么自己直接一步到位招揽一个团队进来怎么样呢?

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