官场金身 第三十二章 小官大谋（一）

全县“党风廉政建设在基层”活动经验交流会开得很成功，凯奇的经验交流主报告在总结经验，阐述实践的基础上，从理论上做了高屋建瓴的概括。有做法、有成效、有启示，把大家听得津津有味，绝没有过去听会那种昏昏欲睡的感觉。市纪委姚书记会前就听说这个报告是土管局自己准备的，还担心没有效果，现在看那个吕沙洲确实不简单。他在主席台上悄悄对王书记说，等会儿散会后，把那个吕沙洲找来，我要见识见识这个人。王书记说我原来安排下午找他谈谈，您要是想见他，我马上安排。转过头来对坐在旁边的县委办主任说，安排吕沙洲会后不要走，姚书记接见他。主任走到姚书记身边，弯腰耳语，姚书记您看，那个和电视台记者在一起，胸前挂着照相机，肩上扛着摄像机的人，就是吕沙洲。

会后，各乡镇的书记、乡镇长、纪委书记，各大局的局长、纪检组长纷纷打道回府，安排部署工作。要是在平常，这些家伙见了面绝对不会这样利索地走人，那是要三五成群找个僻静的酒店，喝上一场的。今天不行了，主席台上的领导个个神情紧张，庄重肃穆，就连一向见了乡镇这帮诸侯必须开几句玩笑的王书记也不苟言笑，大家自己心里明白，赶快回去把这个干部约谈警戒搞起来，谁他妈的死眼珠子肉眼皮呀，都是机灵鬼。

时近中午12点了，但是，在县委常委小会议室里，还是召开了一个小型的恳谈会。参加会议的有市纪委姚书记、市土管局李局长、县委书记、县长、县委常委、县纪委书记、县委常委、宣传部长、县委常委、县委办公室主任、县土管凯奇，还有一个吕沙洲。

姚书记主要是想见见吕沙洲，但是县委既然安排了这个恳谈会，他就要凯奇详细谈谈这个干部约谈警戒制度出台的前前后后，刚开始具体怎样考虑的。凯奇哪里知道刚开始是怎样考虑的呀，这都是吕沙洲一手策划的。他颠三倒四地说了半天，完全不得要领，失去了他在主席台上拿着稿子意气风发的劲头，离开稿子，他就像变了一个人，好像不会说话了。不得不对满屋子领导说实话，他说这个事从谋划到发动，都是吕沙洲同志在操作，具体情况请吕沙洲同志谈谈。

期许赞赏的目光纷纷投向坐在凯奇身边的吕沙洲，吕沙洲谦虚了一下说，那我就实事求是地介绍一下具体情况。吕沙洲从干工作就要创新这个角度谈构思，从干工作就要踏实的角度谈落实，从干工作就要有声有色谈舆论氛围。思路清晰，条理分明，让大家听得明白，记得准确。

姚书记哈哈大笑说，听吕沙洲同志谈工作就像听小说一样让人饶有兴味，醍醐灌顶，茅塞顿开啊。

听姚书记这样说，大家纷纷赞许，一通赞扬，膨胀在整个会议室。

王书记说，土管局为我们县立下一大功，县委要给予精神的物质的奖励，要号召各单位学习。如果全县各乡镇、各大局都像土管局这样，每一个单位在一项工作上做出特色，那么我们全县的工作就会走在全市全省的前列。但是，我们县委县政府机关在这个问题上是有教训的，县委机关要支持基层的工作，要耳聪目明。土管局做出了这样大的成绩，县电视台一条新闻没发，县委宣传部通讯科一个报道没写，理论科也没有一篇总结性的理论稿件见报，这是我们的失职啊同志们。

谈锋在参加大会的时候心里就打鼓，宣传工作没跟上，省里市里响动这样大，县里一篇稿子没有上去，作为宣传部长这让他心里很恼火。通讯科的那帮笨蛋都干什么去了？本来他在散会后就要回部里找通讯科，他憋了一肚子气，真想好好教训一通那帮混蛋，但是，开这个会他又必须参加，所以就没有回去。他心里也后悔，这个吕沙洲他是了解的，知道他有才能，可是没想到此人如此厉害，挥手之间弄出来这个事情。自己刚开始就应该把他弄到电视台或者部里通讯科、理论科，自己是不是老了？为什么思维这样迟钝？因为自己的迟钝让凯奇捡了个大便宜。王书记点名批评宣传部，他知道有点借题发挥，他和王书记不是一条线上的人，找机会损他的动机肯定有，但这是事实，自己也没话好说。在这样的会议上点名批评，没在大会上说出来，这还是给他谈锋留面子了。今天同着市里面的领导，他必须有个态度，不然会一直被动。他说，宣传工作没有跟上，我有责任，宣传部会以此为戒，在部里展开一次整风活动，彻底扭转宣传工作的被动局面。另外我有一个建议，吕沙洲同志的才干在土管局不能得到应有的发挥，我建议他到宣传部来，给他一个更能发挥聪明才智的平台。

县委办公室主任立即打断了谈锋的话，谈部长啊，你那里人才济济，还到处抢人啊，我正想吕沙洲同志到办公室去呢，你又出这个主意。

凯奇立即激动起来，他望望主任，望望谈锋，急切地说，谈部长这不行，这不行呀。

谈锋说，怎么不行？组织上要个人你就推三阻四，还有点组织纪律没有？谈锋说这话有点小题大做，拿大帽子压人。他有两个考虑，一是真的想把吕沙洲弄到手，不压压凯奇他不会同意；二是回敬一下王书记，凯奇不是你王书记的人吗？我就要让他难堪！

凯奇没了话，急的直搓手。坐在他身边的吕沙洲用腿碰了他一下，他一激灵，猛然醒悟，把这个事交给吕沙洲啊，他肯定有办法。于是几乎是吼着说，那得问问吕沙洲同志，要尊重个人意愿。

于是，大家都把询问的目光投向吕沙洲。吕沙洲有自己的主张，在这个场合，是解决自己问题千载难逢的机会，也是他极力推动的机会，稍纵即逝，当然要抓住。但是，他不会去宣传部跟谈锋干，宣传部人才济济，大多都是有靠山的，到那里去，以后不好操作。而且谈锋不苟言笑，一副道貌岸然的样子，给人刚愎自用，一意孤行的感觉，在这样的领导手下工作难出成绩，难有升迁的机会。于是他缓缓地说，谈部长和主任看得起我，这是我的造化，感激不尽，但我不能离开土管局，原因有二：第一，我作为一个年轻人，遇到凯局长这样的领导，在我处于困难的时候慨然接纳，内接兄弟之情，外托工作大任，言必听，计不从，福祸共担，就算苏秦张仪在世，评三寸不烂之舌，说破长江之堤，钱塘之潮，我也难以离开。受人滴水之恩，必当涌泉相报，这是我们这个民族的传统了。

吕沙洲说完这段话，一直靠在沙发上的姚书记一下子直起身来。他被这个年轻人的外柔内刚，语言的严谨和冲击力震惊了。

吕沙洲说这话的目的很明确，那就是给凯奇吃一颗定心丸，更牢固地抓住他。给谈锋一个小教训，让他清晰认识自己。当初在聚英酒楼吃饭的时候，你干什么去了？凭你的权利安排什么地方不行啊，可是你当时屁也不放一个，这会儿说话，没用了。锦上添花何如雪中送炭？吕沙洲还有一个更重要的目的，那就是让在座的县委书记、市里领导了解，我吕沙洲是一个忠臣，谁用好了对谁忠心耿耿。当官的，谁不想有忠诚的部下啊。

姚书记一直直着身子，有点急切的问，那你的第二个原因呢？

吕沙洲嘴角露出一丝微笑，这种微笑意蕴丰富，让人琢磨不透。他说，姚书记啊，我没有编制啊，县委机关我怎么进啊，这是第二个原因！吕沙洲把“这是第二个原因”说得特别清楚。

姚书记立即把目光对准王书记，诧异地问这是怎么回事？

王书记啊了一声，自问。吕沙洲同志没有编制？转脸怒视凯奇，你怎么搞的？这事为什么不汇报？

凯奇说，我是怕您不批啊，进编的事要您和县长同时签字啊!

姚书记慢悠悠地说，王书记啊，公务员改革马上就要进行了，以后有进必考，再想解决就难了，要花费更多的功夫，形势逼人啊。

王书记站起来走了一圈，一副犹豫不决的神态。

谈锋抓住了他的犹豫，不满地说，县里进来多少废人啊，那些搓澡的、捏脚的、刻章的、喂猪的都能进编，像吕沙洲同志这样的人才为什么就不能进啊。他说这话并不是要给吕沙洲出力，而是针对大权独揽的王书记，心里说你七姑娘八大姨都进来了，我他妈的进一个外甥你都不批，今天看你咋办？

姚书记说，我们党一贯坚持能者上，庸者下，贤者进，愚者出，唯才是举的用人方针，你们县要慎重考虑呀。姚书记这话很有分量，有点咄咄逼人的味道。但他也不是为吕沙洲着想，而是在塑造自己贤明的形象。后来的日子里，他经常拿这件事炫耀，从这件事上得到不少好处，并到处宣传吕沙洲是他发现的，他是吕沙洲的引路人。

王书记果断的坐下来，对办公室主任说，调车把组织部长、人事局长、财政局长、编委主任都给我请来，今天有市委领导在，我们来个现场办公，特事特办。他这样做的筹码就是那句“今天有市委领导在”，以后出了事，当然由市委领导承担。

这个僵化的小县，办事从来没有今天这样高效率，吕沙洲走出县委小会议室的时候，已经是国家公务员了。中国特色有时也让人爱不释手。