华娱之巨星推手 第544章 有关王杨的讨论

“boss，这部剧本在水准之上，不过当下歌舞片的市场依旧低迷，我不建议投拍，不过倒可以把剧本买下来，等过几年时间，歌舞片复苏的时候，在拿出来。”

史密夫·卡奇原来以为能够被卢德双看重的剧本，肯定是很优秀的，可没想到，居然是一部歌舞片，难道他不知道现在根本就没有歌舞片的市场么，不过史密夫·卡奇心中抱怨归抱怨，他还是给出了自己的意见。

“这个先不提，你查下，这个剧本有没有投给我们公司过。”

听到卢德双的命令，史密夫·卡奇眼睛一眯，能够坐上这个位置的人，没有几个脑袋不聪明的，一下就从卢德双的命令里，猜到了些什么，也不多废话，直接打电话让负责管理投递过来剧本的负责人过来。

没一会儿，办公室的门被敲响，在卢德双开口之后，一个挺着大肚腩的中年秃头男人，推门走了进来。

“丹尼尔，我想知道，这个本子，我们公司有没有收到过。”

丹尼尔·班斯，可以说是史密夫的心腹，是当初跟史密夫一起从狮门影业跳槽过来的人，也正是这个关系，史密夫才把这个油水十足的位置，交到丹尼尔·班斯手中。

“咦，是他！”

丹尼尔·班斯也没废话，毕竟被三个上司严肃的看着，再傻也知道事情的严重性，接过来一看，剧本的名字跟编剧的名字，让他十分的熟悉，瞬间想到了什么，抬头回答道：“这的剧本，在两年前，我们收到过，不过被当时还是ceo的乔吉·杰克斯知道，这部剧本是一位华裔编剧的作品之后，就给扔进垃圾桶里。”

乔吉·杰克斯，就是戴维之前的那位公司ceo，不过此人有着非常严重的种族歧视，在卢德双刚收购了这家公司时，不仅估计跟卢德双对着干，甚至对卢德双的命令，也是阴奉阳违，最终被卢德双抓住一个把柄，给开除了。

丹尼尔·班斯之所以知道这件事情，其实很简单，那个时候公司刚收购没多久，他们也才刚被卢德双从狮门影业挖来，还没有来得及成立审核部，审核剧本的权利，大部分在ceo的手中，而乔吉·杰克斯有着严重种族歧视倾向的人，连卢德双这个黄种人老板都如此，更不用说王杨这个小人物了。

“没错，这事我知道，boss，乔吉·杰克斯这个人是什么人，你应该很清楚，当时他在知道王杨是个华裔之后，看都没看剧本，就把这个本子给扔到垃圾桶里了。”戴维听到丹尼尔的话，也想起来有这么一回事，开口应和道。

卢德双闻言，总算松了口气，审核部没有出问题就好，卢德双是真害怕审核部出问题，虽然现在歌舞片不景气，甚至没人去拍这类电影，但是不代表歌舞片就没有市场。

而王杨的这个剧本里的内容，让卢德双联想到了两年后，那部重新开启歌舞片热潮的电影《歌舞青春》，这也是为什么，卢德双会如此的生气，这么一部好作品，都能够放弃，这审核部的人，到底该多眼瞎啊。

“好吧，该死的杂种，差点毁了一部好作品。”

至于王杨为什么能够写出一部跟两年后那部《歌舞青春》相似度有百分之八十的剧本，卢德双一点都不关心，说句难听的话，天下文章一大抄，重生的事情都发生了，出现一部相似的剧本又有什么大惊小怪的。

反正内地娱乐圈已经被他蝴蝶效应影响的面目全非了，在美国这边再出现什么蝴蝶效应，其实也是挺正常的嘛。

“戴维，由你出面，去联系这个编剧，如果可以的话，签下他。”

对于王杨这个人，卢德双还是挺看好的，出生南加大，又能够写出一部与《歌舞青春》相似的剧本，那么王杨的实力已经不用质疑，加上王杨华裔的身份，卢德双自然生出培养的心思。

“等等，甜心，抱歉，在王杨的事情上，我向你隐瞒了一些事情。”

就当戴维准备接下这个任务的时候，原本默不作声的斯嘉丽·约翰逊突然开口，因为她很清楚卢德双此刻的想法，估计是对王杨起了爱才之心，不过斯嘉丽·约翰逊在王杨的事情上，对卢德双做了一些隐瞒。

“什么事情？”

卢德双倒不生气，如果不是斯嘉丽·约翰逊开口，说不定这个剧本会被卢德双随手扔在一旁，自然就不可能挖掘出王杨这个人才，说起来，他还得感谢斯嘉丽·约翰逊。

“王杨以前确实是南加大的学生，不过后来他被南加大给开除了！”

“开除了？什么理由？”

卢德双微微一愣，在他的印象中，不管是华人，还是华裔，在学习的态度方面，绝对远超其他国家的人，尤其是华人在西方人的印象里，代表着懦弱，一般都不会惹事，王杨到底干了什么让南加大都忍不住开除他的事情来？

“种族歧视！”

见卢德双马上要变脸的节奏，斯嘉丽·约翰逊连忙解释道：“不过王杨是被冤枉的，我听他母亲说过，六年前，王杨是被人陷害的，恰掐被王杨打的人，才是真正的种族歧视者。”看在王海的情面上，斯嘉丽·约翰逊能够做的只能这样了，毕竟是六年前的事情了，她知道的信息，也是王妈妈单方面告诉她的。

真的，卢德双很讨厌种族歧视者，尤其是两年前，他刚来到美国发展的时候，哪怕手里握有刚从911事件上面赚来的大笔金钱，可以就逃脱不了美国种族歧视的风气。

就比如前面说的那个前公司ceo乔吉·杰克斯，这家伙本事不大，脾气却不小，要不是卢德双收购了这家影视公司之前，曾答应公司的员工，在没有犯错的前提下，不会随意开除任何一人，说不得，在乔吉·杰克斯挑衅卢德双的第一天，就被卢德双开除公司了，那还需要抓住乔吉·杰克斯的把柄，才顺利的清理掉这个家伙。

本来听到王杨被南加大开除的理由，居然是种族歧视之后，对王杨的感官一下就不好了，心中不由涌现出一股愤怒的情绪，是对王杨的恨铁不成钢，不过在听到斯嘉丽·约翰逊后面的解释之后，才微微冷静下来。

卢德双可不是那种顽固不化的人，觉得南加大的名气大，就不会犯错，其实美国这个地方，嘴上说着好听，什么自由，什么平等，可特么看看各行各业，里面都有着各种各样的种族歧视。

华人服务员，永远拿着最少的工资，干着最累的活，还特么不能拿小费。

华人演员更倒霉，永远只能演小偷、抢劫犯、杀人犯等等负面的角色。

就算华人富豪，依旧被美国一些上流社会的精英所排斥，卢德双就亲身体会过不少这样的人。

“戴维，麻烦你找人调查一下，看能不能调查出当年的真相。”

沉思许久，看在斯嘉丽·约翰逊的面子上，加上对王杨的惜才，卢德双没有直接给王杨判下死刑，而是让戴维去调查一下，如果王杨真的是种族歧视者，就算王杨再有才华，卢德双也不会帮助这类人。

“boss，我只能说尽力而为，毕竟事情已经过去六年时间了。”

戴维也是无语了，都六年前的事情了，估计当初的涉案人员都已经毕业了，都不知道跑到哪里去了，这简直是大海捞针啊，不过老板一句话，下面跑断腿，对于卢德双的命令，戴维除非不想干了，要不然再困难，也只能接下来。

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